Reading:
Perilaku Curang itu Menular

Perilaku Curang itu Menular

by admin
December 8, 2020

Kecurangan bisa dilakukan oleh seorang karyawan yang awalnya dipandang memiliki kepribadian baik, apalagi di lingkungan dimana perilaku curang masih dianggap wajar dalam kadar tertentu. Memang ada pendapat yang menyebutkan bahwa karyawan baik akan mendorong karyawan lain menjadi baik, tapi pada kenyataannya jumlahnya lebih sedikit.

Profesor finance dari Nanyang Bussiness School, Stephen Dimmock bersama rekannya melakukan penelitan yang melibatkan para penasihat keuangan. Hasilnya, 37% subjek melakukan tindakan curang, berawal ketika bekerja bersama rekan yang memiliki jejak perilaku yang sama di masa lalu.

One bad apple, the saying goes, can ruin the bunch. So, too, with employees.

Jika sistem belum terbangun dengan kokoh dan kepemimpinan lemah, perilaku curang antar karyawan akan lebih mudah menular. Ini tentu memerlukan perhatian khusus, terutama untuk para manajer dan pimpinan, satu  karyawan berprilaku buruk bila dibiarkan akan menimbulkan kerugian besar bagi perusahaan. Jika tidak segera diintervensi budaya positif yang ada akan terkikis pelan-pelan dengan keberadaannya.

Penularan perilaku curang terjadi secara bertahap, dimulai dari interaksi informal sehari-hari. Mereka, antar karyawan dalam interaksinya saling observasi dan menyesuaikan. Lebih jauh, pada penelitian sebelumnya Demmock mengungkapkan bahwa pada karyawan yang memiliki kesamaan latar belakang penularan perilaku curang akan lebih besar pengaruhnya.

Dengan memahami dampak yang bisa timbulkan karyawan yang memiliki kecenderungan bertindak curang, seorang manajer sebaiknya melakukan antisipasi lebih dini untuk mencegah menyebarnya perilaku yang sama pada karyawan lain. Ketegasan serta sistem yang kuat diperlukan untuk mengikis penularannya.

Never give up!



0 Comments

Leave a Reply

Related Stories

August 13, 2020

Kebiasaan Pemimpin yang Memperkuat Budaya Perusahaan

Banyak literatur menyebutkan bahwa kepemimpinan adalah faktor penting dalam membentuk budaya perusahaan. Pemimpin, apapun levelnya, adalah orang pertama yang akan dilihat pegawai terkait budaya yang mereka bawa pada perusahaan.

December 1, 2020

Menggali Emas

Ada sebuah cerita, suatu kala ada seorang kakek yang mengkhawatirkan masa depan cucunya. Si cucu meskipun cukup cerdas namun memiliki kebiasaan ingin melakukan hal-hal secara instan.

by
June 5, 2020

Kualitas Pribadi yang Didamba Organisasi (2)

Menurut teori locus of control (loc) manusia dibedakan menjadi dua, eksternal loc dan internal loc. Jika kamu merasa segala permasalahan hidup akibat sistem yang bermasalah, orang-orang sekitar yang berusaha menjegal dari belakang, norma masyarakat yang tidak jalan

Arrow-up